| Par Sylvie Laidet • Le 27/02/2020 |
La hausse soudaine des cas de contamination en Italie et dans d’autres pays s’avère « très préoccupante » selon l’Organisation mondiale de la santé. Qui déclare même que le monde doit se préparer à une « éventuelle pandémie » même si elle enregistre un déclin en Chine, pays d’origine de l’épidémie virale. En France, les entreprises sont priées de s’informer régulièrement de l’évolution de la situation. Mais dans les open spaces, dès que quelqu’un tousse, c’est parti pour quelques minutes d’angoisse sur le sujet. Quelles sont les mesures que doit prendre un employeur ? Un salarié peut-il exercer son droit de retrait ? Un salarié mis en quarantaine peut-il continuer à travailler ? Comment un manager doit-il et peut-il gérer cette situation ? Que dire aux équipes ? Comment intervenir si les blagues limite envers les collaborateurs asiatiques gagnent l’open space ? Et faut-il limiter les déplacements à l’étranger ? Consultation expresse avec trois experts du sujet.